1強化品種改良，調整農區畜牧業結構及加強疫病防治

（1）畜牧業要突出效益，結合實際，以牛則牛、以羊則羊、以禽則禽、以豬則豬，抓好品種改良，特別是牛和小畜，加快出欄，提高商品率，要改變以往重存欄輕出欄的現象，牲畜如果不變成商品，你說畜牧業增收了多少元，那是空談，別人不相信。

（2）在大畜（黃牛）改良上要堅持以冷配為主的原則，首先強化技術人員的培訓，建立健全各項制度，增強技術人員的責任感，加大對黃牛改良的宣傳，充分發揮黃牛配種站的作用。

（3）確定細毛羊為今后發展的主要畜種。細毛羊是一個優良地方品種，具有耐粗飼，適應性強，毛為優質，其肉香味美，開發潛力巨大，草料不足與管理落后，其品種退化、干死毛率高的問題日益突出，提高其品種生產性能，使地方品種資源優勢轉化為經濟優勢。

（4）加強對適齡母畜的管理。為了切實保護適齡母畜這一畜牧業發展的重要物質基礎，防止私屠濫宰適齡母畜行為的發生，確保適齡母畜的持續增長，對提高出欄率、商品率和促進農區畜牧業的可持續發展提供了保障。

（5）狠抓種公畜的鑒定及土種、劣質種公畜的去勢工作。

（6）由于沙灣縣把提高農區畜牧業質量和效益作為結構調整的重點，畜牧業經濟增長的方式已初步得到轉變，畜牧業人均收入逐年提高；加強牲畜疫病防治，特別是在防治五號病工作上，根據自治區、地區有關文件精神，加強對疫情的傳入途徑的封堵，加大宣傳力度，嚴禁到外地和疫區購買牲畜，成立獸醫防疫執法監督檢查小組，禁止外地牲畜、沒有耳標及未進行五號病防疫的牲畜進入市場，其次加強五號病疫苗注射，制定防治預案，切實做到“鄉不漏村、村不漏戶、戶不漏畜、畜不漏針”，確保畜牧業安全。

2重視基層畜牧業人才隊伍，強化服務體系

（1）畜牧業的可持續發展，必須要有現代科學技術的支撐。據調查，畜牧系統基層站所中級以上職稱占20％，本科畢業生不到30％，絕大多數是中專生，其中大部分是聘用人員，由縣鄉財政給予補助。專業技術人才缺乏，并且嚴重的老齡化，科技人員技能不高，知識老化，牧區科技機構建設緩慢，成為制約草原畜牧業發展的瓶頸。

（2）一方面是基層科技人員的工作沒有受到足夠的重視，現有的各種條件還不能使基層科技人員全身心地投入工作，責、權、利劃分不清，待遇低，生活和工作條件艱苦。

（3）現有的招錄體制存在著缺陷，基層科技人員編制少，該進的人進不來，僅有的編制往往被其他非專業技術人員占據，而真正的畜牧人才無用武之地，村級防疫員成為牲畜防疫任務的執行主體，但是村級防疫員的工資待遇在絕大多數的地方一直未能解決落實，隊伍不穩定，影響防疫工作的正常進行。

（4）經費嚴重不足，正所謂“有錢養兵，無錢打仗”。

3立足長遠發展，打實基礎建設

基礎設施的好壞直接關系著農區畜牧業的發展速度、質量和效益，近幾年沙灣縣重點進行了以畜圈改造、鄉鎮獸醫站、配種站的基礎設施建設，為農區畜牧業提供了良好的發展環境。改變了以往畜圈存在布局不合理，無法保溫、通風和干凈衛生，飼草料浪費嚴重等不適宜牲畜正常生長的實際，為規模養殖和改變傳統落后的養殖方式奠定了基礎；其次是強化鄉鎮獸醫站，牛、羊配種站建設。

針對鄉鎮獸醫站，牛、羊配種站陳舊破爛，設施簡陋，已不能適應當前農區畜牧業發展的實際問題，及時進行了器材的配套和技術人員的落實到位，目前取得了顯著的經濟效益和社會效益；最后是強化疫病防治體系建設，全面提高畜產品質量安全水平，為了確保農區畜牧業的健康發展，建立了牲畜疫病防治指揮長效制度和嚴格的防疫責任制。同時強化畜牧技術人員的業務培訓，每年還要利用“科技之冬”、“科技三下鄉”等活動開展面向農牧民的實用技術培訓工作。

作者：杰恩斯古麗·吐爾地拜 單位：新疆維吾爾自治區塔城地區沙灣縣畜牧獸醫站