現(xiàn)如今,很多企事業(yè)單位都會有專業(yè)的政工師,政工師的職稱也分為初級、中級、高級三個級別,對企業(yè)的作用是非常大的。政工師是指凡現(xiàn)在國有企業(yè)、集體所有制企業(yè)、外商投資企業(yè)(“三資”企業(yè))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)和具備條件的實行企業(yè)化管理的事業(yè)單位中專職從事黨的工作和思想政治工作的人員,符合規(guī)定條件的,經(jīng)企業(yè)推薦可申報評審相應職務任職資格。高級政工師一般都需要在核心期刊上投稿,那么高級政工師論文范文在哪下載呢?
樹人論文網(wǎng)收錄了很多高級政工師論文,各位作者可以免費下載參閱,本文小編先給大家推薦一些不錯的論文范文以供參考,更多論文范文可以在本站論文欄目查閱。
政工師論文企業(yè)黨員隊伍建設與基層黨組織作用的發(fā)揮
摘 要 基層黨組織是黨的組織堡壘,是黨開展具體工作,施展戰(zhàn)斗力的重要基礎。黨員是黨的肌體的細胞和黨活動的主體。基于基層黨組織的組織基礎、領導核心和社會紐帶作用,其在參與社會管理上具有區(qū)域優(yōu)勢明顯、社會資源豐富、群眾基礎廣泛,以及能夠扎根基層提出可行性方案和軟硬件設施齊全的特征。基層黨組織對于企業(yè)管理有著重要意義,加強企業(yè)內(nèi)部黨員隊伍建設和基層黨組織建設對于企業(yè)的持續(xù)、健康發(fā)展,增強企業(yè)實力都有著積極意義。面對當前企業(yè)內(nèi)部基層黨組織作用發(fā)揮不足的問題,需要通過加強基層黨組織的思想政治建設、制度建設、廉政建設和企業(yè)文化建設來進行加強改進。
關鍵詞 企業(yè),基層黨組織,黨員隊伍
一、引言
基層黨組織是黨的組織系統(tǒng)的基本構(gòu)成單位。從層級上觀察,黨的組織系統(tǒng)是由黨的中央組織、地方組織和基層黨組織構(gòu)成的。其中,基層黨組織分布最為廣泛,涵蓋各個地區(qū)、行業(yè)和領域。關于基層黨組織的地位,黨章對其的權(quán)威定位是:基層黨組織是黨的戰(zhàn)斗堡壘,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎。企業(yè)作為最主要的社會經(jīng)濟活動的主體,加強企業(yè)內(nèi)部的基層黨組織建設,對于企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展以及實現(xiàn)黨組織對經(jīng)濟活動的有效領導有著重要意義。
摘要:作為國家層面和高等學府具有思想引領性的《思想道德修養(yǎng)與法律基礎》這門公共必修課,一直以來被人們貫之以先鋒模范的作用。但實際上在高校大學生心目中一直處于被忽視的尷尬位置,被大學生束之高閣。在課堂上、在社會生活中,不能起到其應有的實用價值。為什么會出現(xiàn)曲高和寡的現(xiàn)象呢?究其原因,是否在于講授這門課程的時候,一直在忽視人性最基本的需求呢?筆者認為,談思想談道德都不能忽視人性與利益。本文將從三個方面:一是道德的前提(人性)、二是道德的基石(見利思義)、三是道德的載體(厚德載物),來進行論述人性、利益與道德三者之間的關系。通過傳遞一種理念,啟發(fā)一種思維,使學生們能夠找到未來人生中“人性、利益、道德”三者之間的最佳契合點。
關鍵詞:道德,利益,人性,思維
“課堂講授有紀律,學術交流無禁區(qū)”是對教師們授課的基本要求,作為教師我們要始終高舉社會主義核心價值觀的大旗,明白無誤地告訴廣大學子,道德的應用對于人生的重要意義。但過度的高大上講法早已使這門課程飽受病垢,使學生們怨聲載道,使講授這門課的老師苦不堪言。《思想道德修養(yǎng)與法律基礎》書中的語言屬于官方語言,如何能夠做到使書中的精髓內(nèi)容通俗易懂,使廣大學生能夠容易接受,又符合社會發(fā)展的所需呢?就要從人性與利益的角度出發(fā)來釋義。
摘要:本文從參保主體的視角出發(fā),探究其對于新農(nóng)保政策的滿意程度。在美國政府顧客滿意度模型的基礎上,通過整理和歸納有關新農(nóng)保滿意度的文獻資料,構(gòu)建了新農(nóng)保政策滿意度模型,運用AMOS22.0統(tǒng)計軟件對本文的模型進行驗證,對新農(nóng)保政策滿意度展開回顧分析,并根據(jù)研究結(jié)果提出合并和改進政策,促進統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制度建立的政策建議。
關鍵詞:政策,滿意度,結(jié)構(gòu)方程模型
2014年2月26日,《國務院關于建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度的意見》①指出,要在總結(jié)新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險試點經(jīng)驗的基礎上,將以上兩項制度合并實施,在全國范圍內(nèi)建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度。至此,自2009年試點以來,實施5年的新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度將進入一個新的發(fā)展時期。試點實施以來,新農(nóng)保取得了明顯的成效。人社部發(fā)布的報告顯示,截止2011年底,全國試點地區(qū)的參保人數(shù)達到3.64億人,其中1.03億人領取到了養(yǎng)老金②。但是,新農(nóng)保在實施過程中也存在不少問題,具體表現(xiàn)在:新農(nóng)保的推進落后于農(nóng)民的需求,在對地區(qū)間差異的考慮上欠缺;一些地區(qū)的財政資金投入不足;基層經(jīng)辦服務人員的專業(yè)水平欠缺等。《關于開展新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點的指導意見(國發(fā)[2009]32號)》③明確指出,新農(nóng)保是在政府主導下的農(nóng)民自愿選擇參加的一項惠民政策。因此,從參保農(nóng)民的視角出發(fā),了解他們的想法,繼續(xù)保持參保人滿意的政策細節(jié),不斷改進參保人有待滿意的政策事項,是十分必要的。本文選擇以保障對象——農(nóng)村居民的角度為出發(fā)點,以其對新農(nóng)保的滿意度為研究契機,在全面分析影響新農(nóng)保政策滿意度因素的基礎上,總結(jié)出農(nóng)村居民視角下,新農(nóng)保政策在推進過程中出現(xiàn)的問題,使新農(nóng)保政策的推行者———政府,更加深入了解到參保主體的主觀感受和相關意見,促進制度更好地合并及改進,對推進全面建成公平、統(tǒng)一、規(guī)范的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制度的實現(xiàn)意義重大。
以上就是小編給大家推薦的一些論文范文,各位作者可以點擊題目查看論文詳情,需要論文投稿的作者可以聯(lián)系本站編輯給您推薦合適的版面,幫助您更順利的發(fā)表文章。
論文指導 >
SCI期刊推薦 >
論文常見問題 >
SCI常見問題 >